Убрать
Регистрация
email:

Забыли?
Пароль:

Вконтакте  Facebook  Мой мир mail.ru  Одноклассники

Новости  Саровские новости по RSS

 Обсуждения новостей »



Последние новости


Все новости за месяц

Последние новостиГосударство и власть Экономика и бизнес Наука и образование Общество Происшествия Спорт Отдых и развлечения


Заголовки за неделюЗаголовки за месяцОбсуждения новостей
Читайте нас в соцсетях:





ВКонтакте:

Нашли виноватого
Предпринимателю указали на обязанность платить 2/3 зарплаты

08 августа 2017, 09:59 - Экономика и бизнес
Директор небольшого предприятия, временно оставшегося без клиентов, решил не платить своим работникам по причине очевидного, как ему казалось, отсутствия деятельности. Через полгода к нему пришла прокуратура.

Об этом вчера сообщили в прокуратуре Нижегородской области. Наказание было назначено в июле, а проверка, по всей видимости, затронула первые четыре месяца 2017 года. Как выяснилось, одно из ООО перестало платить своим сотрудникам якобы по причине отсутствия работы или заказов. Но существуют случаи, когда это — незаконно.

В январе 2017 года в неназываемом ООО был введен так называемый простой. Причиной его стала неэффективная хозяйственная деятельность руководства, по крайней мере, такой вывод сделали в прокуратуре. А при паузе по вине работодателя в соответствии со ст. 157 ТК РФ выплаты зарплаты необходимо продолжать: работникам надо выдавать не менее двух третей средней заработной платы.

В нарушение требования законодательства, организация отказывалась начислять и выплачивать деньги сотруднику за период с января по апрель, до момента увольнения. Кроме того, вопреки требованиям Трудового Кодекса, ООО отказывалось начислять и выплачивать компенсацию за неиспользованные отпуска на момент увольнения, а также — выходное пособие (в размере среднего месячного заработка при увольнении).

По всем этим фактам в отношении гендиректора общества было возбуждено административное дело, и в июле Государственная инспекция труда в Нижегородской области оштрафовала руководителя на 10000 рублей. Отметим, что указанная статься 157 ТК РФ, касающаяся оплаты простоя по вине начальства, была введена в РФ 11 лет назад.

На прошлой неделе контролирующий орган сообщал о похожем, но гораздо большем штрафе за неоплаченный увольняемому неиспользованный тем отпуск.


    3 комментария


Комментарии

потерпевший  #  09 авг, 16:06
простой небыл оформлен людей обманули и не заказы законьчились заказы есть по сей день деньги разворовали
Ответить   Правка
потерпевший  #  ^  09 авг, 16:16
руководство решает свои проблемы за счет работников подсовывая подписывать отказные от зарплаты январь-апрель только после этого берут на работу в новую кантору ПТС это шантаж руководство пользуется своим положением позор нашем властям если они не хотят видеть очевидное пора вспомнить про салатовую папку
Ответить   Правка
JordanM  #  ^  10 авг, 04:00
А что в ней? Запятые?
Ответить   Правка

Написать

Если вы зарегистрированы у нас, войдите на сайт.
Если у вас есть аккаунт в одной из социальных сетей, нажмите:
Вконтакте  Facebook  Мой мир mail.ru  Одноклассники
или введите
Ваше имя:

Если вы хотите ответить кому-то, нажмите ссылку "Ответить" под его комментарием. Другие советы